ハローワークを使って転職をしませんか
一般的に転職先を探すといえばハローワークを利用することを思いつきます。ハローワークは転職先を探す際に多いに活用されますが、元々の名称は「公共職業安定所」という名前で、厚生労働省の行政機関の1つです。1990年に初めて「ハローワーク」と命名され、今ではすっかりその名称が定着したようです。ハローワークは転職先を探す人に仕事を斡旋するのと同時に、人材を探している企業へ向けた事業も行なっていて仲介役のような役割を担っています。以前のハローワークのイメージは、「お役所仕事」という感が抜けずに、対応の悪さも指摘されていたようですが、近年はインターネットを取り入れて、スムーズに転職先を探すシステムが導入されました。「30代」「女性」「正社員」など、自分の条件や希望する内容に沿って転職先を検索することが出来るので、壁に貼られた求人一覧を最初から眺めて探すよりずっと効率的といえます。ハローワークでは、転職先を探すだけでなく、転職の際に必要な手続きまで行なってくれるので便利です。転職の際に悩んでしまう退職願の記入方法や、退職後の失業保険に関する相談なども行なっていますので、利用されてみるといいでしょう。一度、下見をしてみても良いのではないでしょうか。
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転職することを決めたけれど、簡単に次の転職先が見つからないケースもあります。又、リストラなどで自分の意思に関わらず転職の必要を迫られる場合もあるでしょう。こうしたすぐに次の転職先が決まらない場合に役立つのが、雇用保険というものです。転職先が決まるまでの間の生活を保障してくれるのが、この雇用保険なのですが、失業をしたときに「失業給付」という形で支給されます。失業保険を受けるためには、いくつかの要件もありますから、転職先が決まらない場合で以下の状態に当てはまるときはハローワークに行って、失業給付の申請を行ないましょう。
・今現在失業状態でいること
・離職した日からさかのぼって2年間の間に、雇用保険の被保険者期間が通算で12ヶ月以上ある場合
・ハローワークで求職の申し込みをしている場合などが該当しますが、転職先が見つからなくても、働く意欲はあって次の転職先を探しているという証明が必要というわけです。
ただし自己都合で退職した場合は、たとえ働く意思があったとしても失業給付を受けるまでに4ヶ月ほど待たされるので注意が必要です。病気や妊娠などですぐに転職が出来ない場合には、診断書を持参することで受給期間を延長することも出来るので、ハローワークで確認をしてください。
転職先がすぐに見つからない場合は、失業給付を受けることが可能になります。転職者の収入を保証するための失業給付ですが、ただ失業したらもらえるものではなく、転職をする意思があり実際に求職活動をしているという実績が必要になります。求職活動をしているという実績というものにはどのようなものがあるのか、いくつか挙げてみます。
・ハローワークで職業相談を受けたり転職先の斡旋をしてもらう
・転職フェアや転職支援セミナーなどに参加する
・キャリアコンサルティングから転職に関するアドバイスをもらう
・転職に有効とされる資格を取得するために受験する
・転職者のための企業説明会に参加する
これらの活動のほかにも該当するものがありますので、ハローワークに行って相談をしてみるといいでしょう。
転職先が決まるまでの間、失業給付を受ける際には必要書類というものもあります。会社を退職した際に発行される「離職票」や、「雇用保険被保険者証」のほかに、現住所を確認できるもの(免許証や住民票など)、写真、印鑑、本人名義の預金通帳などが必要になります。
転職先が決まるまでの収入を保証してくれる失業給付を上手に受けるためにも、必要書類はきちんと用意しておく必要があります。
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